Die „Gleichstellung von Männer und Frauen in der Wissenschaft“ ist seit 2002 in § 1 der Satzung der DFG verankert. Im Jahr 2008 verabschiedete die DFG-Mitgliederversammlung
die „Forschungsorientierten Gleichstellungsstandards“. Mit dieser Selbstverpflichtung
definierten die DFG-Mitglieder personelle und strukturelle Standards
für eine nachhaltige Gleichstellungspolitik in der Wissenschafts- und
Hochschullandschaft. Als gemeinsames Ziel formulieren die Standards, den
Frauenanteil auf allen wissenschaftlichen Karrierestufen deutlich zu erhöhen.
