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      IUBH fördert Frauen mit 100 Stipendien für technikorientierte Fernstudiengänge

      IUBH Internationale Hochschule GmbH Der Anteil von Frauen in der IT-Branche ist nach wie vor gering. In Deutschland sind gerade einmal 20 Prozent der...

      Lichtenberg-Professur für Biologin der Universität Rostock

      Am 1. September 2019 hat Frau Professor Frederike Hanke ihre Arbeit am Marine Science Center der Universität Rostock aufgenommen. Für ihre Forschungen zum...

      TH-Köln will Frauenanteil bei Professuren erhöhen

      Aktuelle Professoren-Ausschreibung in der Medieninformatik: https://www.th-koeln.de/hochschule/professur-fuer-medieninformatik_67359.php Simone Lake Prof. Dr. Simone Lake Leiterin Polymer-Labor Institut für Allgemeinen Maschinenbau E: simone.lake@th-koeln.de Technische Hochschule Köln Campus Gummersbach Steinmüllerallee 1 51643 Gummersbach

      Uni-Karriere – Frauen haben es weiter schwer

      Ungefähr die Hälfte der Studierenden im naturwissenschaftlichen Bereich sind Frauen, aber von den Professorinnen und Professoren ist im Schnitt nur ein Viertel weiblich. Zu diesem...

      Der Hass im Netz und woher er kommt

      Ist aus dem Internet eine Plattform für Wut und Angst geworden? Wie kommt es zur Hasskommunikation und warum geben wir so viel Privates...

      Frauen in der IT: Wie wir Talente entdecken, fördern und sichern

      Frauen sind in der Tech-Branche weiterhin unterrepräsentiert. Mit Blick auf die IT besteht die Herausforderung nicht nur darin, weibliche Young Professionals zu gewinnen,...

      Sabine Richert erhält 1,8 Millionen Euro im Emmy-Noether-Programm

      Die Chemikerin Dr. Sabine Richert von der Universität Freiburg hat bei der Deutschen Forschungsgemeinschaft (DFG) eine Förderung von 1,8 Millionen Euro für eine...

      Der Natur auf der Spur: Ulmer Wissenschaftspreis für Dr. Sandra Lang

      Im Rahmen der Ulmer Schwörfeierlichkeiten hat Ulms Oberbürgermeister Gunter Czisch den "Wissenschaftspreis der Stadt Ulm" übergeben. Für die Universität Ulm wurde die Physikerin...

      HTMI: Gender quotas for corporate boards

      Neues Discussion Paper Nr. 37 zum Thema "Gender quotas for corporate boards - Why authority does not suffice. A comparative analysis of policy package...

      TU Eindhoven stellt nur noch Frauen ein

      Die TU Eindhoven vergibt frei werdende Jobs nur noch an Frauen. Hier erklärt Rektor Frank Baaijens, warum er die 100-Prozent-Quote für nötig hält -...

      Neueste Beiträge

      Gleichstellung: ausgezeichnet! Hochschule Osnabrück ist erneut erfolgreich im Professorinnenprogramm

      Die Hochschule Osnabrück erhält als eine von zehn Hochschulen das Prädikat "Gleichstellung: ausgezeichnet" und eine Anschubfinanzierung aus dem Professorinnenprogramm von Bund und Ländern...

      Frauen in der IT: Welche Chance ergeben sich für die Karriere?

      Während die IT in Unternehmen früher oftmals als reines Mittel zum Zweck gesehen wurde, wird die IT heute immer mehr zum erfolgsrelevanten Faktor für...

      EU-Kommission: Leyens Leiden an der Frauenquote

      Frankreich und Rumänien haben neue Kandidaten nominiert. Damit würde die versprochene Geschlechterparität wohl verfehlt...... Bisher wurden 11 Kommissarinnen und 14 Kommissare bestätigt. Zwei Stellen...

      Gender-Fonds: Auf Frauen in Führungspostionen setzen

      "Unternehmen mit einem höheren Frauenanteil in Führungspositionen entwickeln sich wirtschaftlich besser als andere. Dieses Anlagethema wollen Anlagefonds für Investoren zugänglich machen. .... In seiner...

      Mutige Anti-Amazonin Lina Khan

      Die Juristin Lina Khan (30) arbeitet als Kartellexpertin für den US-Kongress - wo sie an vorderster Front gegen Tech-Konzerne wie Amazon, Alphabet, Apple oder...

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