Ambition – Wie große Karrieren gelingen

Dorothea Assig und Dorothee Echter liefern in ihrem Buch bahn-brechende Erkenntnisse über die Gesetzmäßigkeiten großer Karrieren.

Wie entstehen Top-Karrieren? Wieso erreichen die einen die Spitzenpositionen und die anderen bleiben auf der mittleren Ebene, obwohl sich ihre Biografien, Qualifikationen und Aufstiegschancen gleichen? Dorothea Assig und Dorothee Echter haben es herausgefunden. In ihrem Buch liefern die Topmanagement-Beraterinnen bahn-brechende Erkenntnisse über die Gesetzmäßigkeiten großer Karrieren.

Wenn zwei das Gleiche leisten, wird die eine Vorstandsvorsitzende und die andere Abteilungsleiterin, der eine internationaler Investmentbanker und der andere Kundenbetreuer der örtlichen Bankfiliale, steht der eine im Tor der Nationalmannschaft, der andere in einem in der dritten Liga. Wie kommt es zu diesen Unterschieden? Worin liegt das Geheimnis wirklich großer Karrieren und herausragender Erfolge? Fragen, die sogar die Erfolgreichen selbst nicht beantworten können. Sie machen zwar alles richtig, wissen aber nicht, warum sie es so weit gebracht haben. Darum begründen sie ihren Erfolg oft mit Glück oder Zufall.

Dorothea Assig und Dorothee Echter wissen als Beraterinnen erfolgreicher und mächtiger Persönlichkeiten: Das Schicksal und der Zufall sind am Verlauf großer Karrieren nicht beteiligt. Das, was zwischen dem Beginn und der Vollendung einer Top-Karriere passiert, spielt sich vielmehr im Rahmen eines exakten Systems ab – einem Karrieresystem, das die Autorinnen in ihrem aufregenden Buch erstmals decodieren und präzise beschreiben. Anhand vieler spannender Beispiele aus Wirtschaft, Politik, Kunst, Kultur, Sport und Wissenschaft zeigen sie, dass alle großen Karrieren weltweit einer universellen inneren Dynamik folgen. Das Muster, wie große Karrieren entstehen, sich fortsetzen und vollenden, besteht aus fünf Erfolgsprinzipien: Die Ambition wachsen lassen – Das Können entwickeln – Die Psyche stabilisieren – Positive Resonanz erzeugen – Die eigene Bühne gestalten.

Die empirischen Erkenntnisse der Autorinnen basieren auf ihrer jahrzehntelangen intimen Beratungsarbeit mit Menschen, die eine große Karriere anstreben und realisieren. Daraus ergibt sich die besondere und erhellende Doppelperspektive auf Top-Karrieren: Dorothea Assig und Dorothee Echter sind Insiderinnen und zugleich externe Beobachterinnen der individuellen Karriereprozesse und Machtdynamiken in Unternehmen und Institutionen. Ihr Buch bietet viele überraschende Einsichten in die Geheimnisse herausragender Erfolge, räumt mit vielen Mythen und Irrtümern auf und zeigt, warum herkömmliche Karrieretipps sogar schädlich sind. Einleuchtend, fundiert und sehr praxisnah erfahren die Leserinnen und Leser, wie sie selbst eine große Karriere aufbauen, wachsen lassen und halten können – und wie nicht.

Die Autorinnen
Dorothea Assig und Dorothee Echter sind seit über 20 Jahren Beraterinnen, Autorinnen und Vortragende für ambitionierte und exponierte Persönlichkeiten weltweit. Zu ihrem exklusiven Kundenkreis zählen Vorstände und Personen aus dem Topmanagement internationaler Companies, darunter die meisten der DAX 30-Konzerne, sowie Größen aus den Bereichen Wissenschaft, Politik, Sport und Kunst.

Dorothea Assig, Dorothee Echter
Ambition
Wie große Karrieren gelingen
2012, geb., 320 Seiten; D 24,99 € / A 25,70 / CH 35,90 Fr.*
ISBN 978-3-593-39585-2/erschienen 03/2012

Kontakt: Heike Kronenberg, 069-976516-25, kronenberg@campus.de